| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | 【未経験歓迎！！電気設計から保守】■セキュリティシステムの企画立案から保守までの一連を担当・お客様のニーズに合わせて、システムを提案・電気回路を設計したり、現場での施工管理業務を担当・システム納入後は保守業務を行い、常に施設の安全を守ります。■各種書類作成（作業指示所、工程管理表など）・提出が必要となる書類の作成を行います。■現場の機器納入の管理や作業現場の監督業務を担います。■取り扱いする製品「赤外線センサー」「監視カメラ」など※ポリテクセンター受講生歓迎！ ・変更範囲：会社の定める業務 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田鍛冶町３丁目３番地１２神田鍛冶町千歳ビル５階 |
| 賃金 | 220,200円〜261,200円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 9時00分〜17時30分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | 20時間 |
| 休日 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 124日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 制限あり |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年や再雇用 | あり |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 特記事項 | ■未経験でも安心＊未経験の２０〜３０代社員も活躍しています。＊中途社員も在籍するため、入社後のフォロー体制も整っています■入社後の流れ■＊入社から３か月は先輩の補助をしながら、仕事の流れを理解して頂きます。■借上げ社宅制度■遠方の方など社内規定で定められた通勤時間を超える場合は、借上げ社宅制度が利用可。借上げ社宅制度とは、弊社と不動産会社との間で契約し、社員には一定金額の自己負担をしていただく福利厚生制度です。自己負担金額については、毎月の給与から天引きされます。■下記のような方大歓迎■＊向上心を持って仕 |
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